登录

没有账号？点击注册

注册

点击登录

中普视野 行业洞见

新闻中心

>新闻中心 >中普动态
中普动态 精益知识 行业动态
中普动态|信隆集团薪酬绩效管理项目启动

图片

2023年2月22日，信隆集团薪酬绩效管理项目启动大会隆重召开。信隆集团执行长廖总、陈世宏副总、陈枝祥副总、李中仁副总、吕奇河副总、吕学育执行副总、陈嘉宏协理、赵毅协理，中普咨询总经理余老师、项目经理童老师和信隆集团各有关部门负责人及项目组成员等参加了启动大会。

图片
（领导、老师、项目组成员合影）

 

图片

信隆集团执行长廖总在启动大会上表示依据集团目前现有的薪酬绩效体系已无法体现公司战略发展目标及人力资本的合理价值，因此本次薪酬绩效改善项目势在必行，力求形成一种良性的竞争氛围，最大限度调动每位职工的工作积极性和创造力，宣导以能力和贡献为核心的公平竞争，真正实现人和事、能和位的最佳结合。

图片

 

图片

中普咨询总经理余老师在启动大会上发表讲话。

图片

 

图片

中普咨询项目经理童老师在启动大会上详细讲解了本次薪酬绩效项目内容及推进事项。

图片

 

图片

信隆集团执行长廖总为中普咨询团队颁发项目授权书。

图片

 

图片

信隆集团执行长廖总为薪酬绩效项目组颁发委任状。

图片

在中国普及精益思想，
助力中国企业腾飞。
中普咨询热线
0755-85276602

把您现在遇到的问题告诉给我们，我们来帮您解决!

最新签约 MORE+
中普语录
中普动态 MORE+
四川千禾味业精益人才训练项目启动
> 08-07-2020
    2020年8月7日，四川千禾味业食品股份有限公司精益管理培训项目正式启动。千禾味业集团人事总监、财务总监、总部生产基地各厂长、山东&广西&江西三个基地的厂长
>长沙市仟吉食品有限公司精益管理变革
>江西省新余市规上工业企业家论坛
>顺成陶瓷集团湖南兆邦生产基地精益人才训练项目正式启动
>新强印刷精益管理变革三期项目启动
>亿和精密工业（苏州）有限公司精益管理变革项目启动
>仟吉集团武汉工厂精益管理变革一期项目总结与二期项目启动
>中普咨询14周年庆暨南澳岛之旅
推荐案例
广东众生药业股份有限公司
六期项目有形收益共13247万元。其中设备可用率提升35%;质量偏差下降27%;生产效率提升28.3%;故障次数减少45%;共进行价值流课题改善128项次;TPM课题改善142项次;TQM课题改善78项次;五星班组达标率93%;举办人才训练营共16期。
深圳亿和精密工业控股有限公司
价值流课题改善，投入产出比达到1比4;空间利用率提升了35%;设备故障时间降低了43%;冲压车间换模效率提升了47%;注塑车间换模效率提升了39%;组装车间换型效率提升了34%;组装车间人均效率提升了16%;原材料库存周转率提升了21%;成品库存周转率提升了14%。
深圳市景旺电子股份有限公司
钻孔设备稼动率提升从75%提升到89%、员工人数同比下降21.5%、人均生产效率提升12.3%、抓刀不良率降低44%、生产周期缩短37%、设备故障时间减少46%、设备备品备件库存降低47%、库存周转率提升62%。
澳宝化妆品有限公司
节约工时价值252.4万元；月设备故障停机由平均3216H，降低为558H；降幅82%；订单准时交付率由91.4%提升到95.2%； 生产周期由3.22提案降低为1.92天，改善比例40.3%； 库存周转率由56.4%提升到68.79%，改善提升比例21.8%；快速换型效率提升55%； 。（一期项目成果）